[Recruitment] GME East Asian students Recruitment
- 외국인유학생지원팀
- Hit1646
- 2019-04-01
GME 소개 : 해외 송금, 환전 및 대출을 주 업무로 하는 핀테크(Finance Technology) 회사이며, 본사는 서울 동대문에 위치하고 있고, 경기도 및 경남에 지점을 두고 있습니다.
1. 채용 부문 : 마케팅 부문 (아래 3. 1) 항 열거 국가별 1 ~ 2명 채용 예정)
2. 직 무 : 마케팅 계획 수립 및 분석, 송금/환전/Loan 등 실행 계획 수립 및 분석 운영 담당, 본사 및 지점 마케팅 및 영업
3. 지원 자격
1. 태국, 우즈베키스탄, 베트남, 일본, 스리랑카, 미얀마, 인도, 필리핀, 네팔 출신 국내 대학 유학생으로 대학(대학원) 졸업 또는 2019년 8월 졸업 예정자 (단, 조기 근무 가능자)
2. 경제 및 경영 해당 전공 및 관련 학과 전공자
3. 전 학년 성적 B학점 이상(4.5기준 3.0이상)
4. 회사 및 직무에 대한 열정과 역량을 보유한 자
5. 우대 사항
• 금융관련 자격증 보유자 우대
• 한국어 및 영어 능통자 우대
• 대한민국 정부장학생 우대
• MBA 우대
4. 참고 사항
1. 제출 서류 : 이력서(영문 또는 한글), 자기소개서(영문 또는 한글), 졸업(예정)증명서, 성적증명서, 기타 자격증 사본(자격증 보유자인 경우)
2. 제출 방법 : 이메일 제출 (kwonoc@gmeremit.com)
3. 제출 기한 : 2019. 4. 12 (금) 24:00시 까지
4. 채용 절차 : 서류 전형 후, 면접, 채용
• 제출 기한에 상관 없이 서류 제출자에 대하여 선착순으로 검토할 예정이며, 따라서 적격자가 기한 전에 선정될 수 있습니다.
GME is a finance technology company that mainly works for overseas remittance, exchange and loan. Its headquarter is located in Dongdaemun, Seoul, and has now 7 branches in Gyeonggi and Gyeongnam province.
East Asian stucents Recruitment
1. Recruitment field : Marketing department
2. Job description : Planning and analysis of marketing, in charge of overseas remittance, exchange and loan
3. Eligibilities for application
1) Korea university graduate or graduating student from Thailand, Uzbekistan, Vietnam, Japan, Sri Lanka, Myanmar, India, Nepal and Philippines
2) Major in Economics, Business Administration or major in related department
3) B or higher grade (4.5 standard 3.0 or higher)
4) Those who possess enthusiasm and competence for the company and its duties
5) Preferential treatment
- Financial certificate holder
- Korean and English fluency
- Republic of Korea Government Scholarship students
- MBA holders
4. Notes
1) Documents to be submitted :
- Resume (English or Korean)
- Self-introduction letter (English or Korean)
- Graduation certificate
- Other certified copy (in case of holders)
2) How to Submit : Email (email address : kwonoc@gmeremit.com)
3) Deadline for submission : April 12, 2019 (Friday) until 24:00 o'clock
4) Recruitment procedure : After document screening, interview, employment
- Regardless of the deadline, applicants may be selected on a first-come, first-served basis before due date